APA (7th ed.) Citation

VÉGHNÉ MADARASI, V., KOTSIS, Á., & BARIZSNÉ HADHÁZI, E. (2026). EGYÜTTMŰKÖDÉSI STRATÉGIA VIZSGÁLATA EGY SZIMULÁLT KONFLIKTUSHELYZETBEN A MUNKAFÜGGŐSÉG ÉS AZ ASSZERTIVITÁS TÜKRÉBEN. Vezetéstudomány / Budapest Management Review, 57(5), 2. https://doi.org/10.14267/VEZTUD.2026.05.01

Chicago Style (17th ed.) Citation

VÉGHNÉ MADARASI, VERONIKA, ÁGNES KOTSIS, and EDIT BARIZSNÉ HADHÁZI. "EGYÜTTMŰKÖDÉSI STRATÉGIA VIZSGÁLATA EGY SZIMULÁLT KONFLIKTUSHELYZETBEN A MUNKAFÜGGŐSÉG ÉS AZ ASSZERTIVITÁS TÜKRÉBEN." Vezetéstudomány / Budapest Management Review 57, no. 5 (2026): 2. https://doi.org/10.14267/VEZTUD.2026.05.01.

MLA (9th ed.) Citation

VÉGHNÉ MADARASI, VERONIKA, et al. "EGYÜTTMŰKÖDÉSI STRATÉGIA VIZSGÁLATA EGY SZIMULÁLT KONFLIKTUSHELYZETBEN A MUNKAFÜGGŐSÉG ÉS AZ ASSZERTIVITÁS TÜKRÉBEN." Vezetéstudomány / Budapest Management Review, vol. 57, no. 5, 2026, p. 2, https://doi.org/10.14267/VEZTUD.2026.05.01.