Elija al mejor : Cómo entrevistar por competencias /

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Bibliographic Details
Main Author:	Alles, Martha Alicia
Format:	Book
Language:	Spanish
Published:	Buenos Aires : Granica, 2003.
Edition:	2a. edición
Subjects:	Selección de personal Entrevistas Competencia (Psicología) Cuestionarios Administración de personal
Notas Contenido:	La entrevista: La ciencia o el arte de entrevistar La preparación para la entrevista Los primeros 60 segundos. Crear el clima 40 preguntas sobre la formación 72 preguntas sobre la trayectoria laboral 57 preguntas para determinar la adaptabilidad del candidato 30 preguntas sobre la adaptabilidad al puesto 30 preguntas sobre capacidad de liderazgo y de trabajar en equipo 80 preguntas sobre personalidad 192 preguntas sobre capacidades específicas 32 preguntas sobre temas económicos y objetivos profesionales 10 preguntas de cierre 50 preguntas que usted deberá responder Entrevistar por competencias: ¿Qué es entrevistar por competencias? Entrevistar por competencias. Jóvenes profesionales sin experiencia laboral Personas con experiencia e historia laboral Ejercicio para comparar candidatos entrevistados por competencias La entrevista en profundidad Entrevista por competencias para especialistas La entrevista por incidentes críticos La técnica del trabajo durante la entrevista Ejercitación: El registro de la entrevista: un caso completo desde el perfil hasta la síntesis.

Description
Physical Description:	256 páginas : ilustraciones ; 23 cm.
Bibliography:	Incluye referencias bibliográficas.
ISBN:	9789506413927

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