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| LEADER |
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| 001 |
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| 003 |
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|
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|
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|
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|
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|
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|
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|
| 082 |
0 |
4 |
|a 658.301
|b S678s
|2 22
|
| 245 |
0 |
0 |
|a Sociología para la empresa. /
|c Antonio Lucas Marín., Coordinador.
|
| 260 |
|
|
|a Madrid :
|b McGraw-Hill,
|c 1994.
|
| 300 |
|
|
|a 436 páginas :
|b il ;
|c 23 cm.
|
| 500 |
|
|
|a Incluye índice temático
|
| 504 |
|
|
|a Incluye referencias bibliográficas
|
| 505 |
2 |
|
|a El estudio sociológico de la organización empresarial ... Técnicas de investigación social para la empresa ... La cultura de la empresa ... Población y actividad económica ... Las relaciones laborales: marco social, agentes sociales y prácticas de actuación ... La negociación colectiva: significado participativo ... El tiempo de trabajo perdido: absentismo laboral
|
| 650 |
1 |
7 |
|a Organización industrial
|2 Armarc
|
| 650 |
|
7 |
|a Selección de personal
|2 Armarc
|
| 650 |
|
7 |
|a Administración de personal
|2 Armarc
|
| 650 |
|
7 |
|a Psicología industrial
|2 Armarc
|
| 653 |
1 |
0 |
|a CULTURA ORGANIZACIONAL
|
| 700 |
1 |
|
|a LUCAS MARIN, Antonio,
|e coord
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|4 5
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|w 2025-12-27
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|z Calle 51 No. 57-70 Torre norte, Medellín
|
| 952 |
|
|
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|t Ej. 1
|w 2025-12-27
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|z Cra 48 No. 49-62, Sede Comercio (Rionegro - Antioquia)
|
| 952 |
|
|
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|w 2025-12-27
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|z Cra. 27 No. 15-07, Bucaramanga
|
| 952 |
|
|
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|t Ej. 1
|w 2025-12-27
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|z Calle 22 No. 9-82, San Gil
|
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|
|
|c 5330
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|
| 942 |
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