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La selección de personal y el problema humano en las empresas.

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Bibliographic Details
Format:	Book
Language:	Spanish
Published:	barcelona : Editorial Luis Miracle, 1970.
Edition:	Primera edición
Series:	Biblioteca técnica comercial
Subjects:	Selección de personal Pruebas de aptitud ocupacional Administración de personal
Notas Contenido:	La búsqueda de colaboradores La cara es el espejo del alma (introducción a la morfopsicología El test palográfico La prueba del graphe La grafología El grafoanálisis La selección de cartas orginadas por anuncios publicados en la prensa Descubrimiento de las enfermedades por el grafismo La caracterología de Heymans-Le Senne El nivel moral El test psicodiagnóstico de Rorschach El test de Szondi El test de Van Leenep El test de apercepción temática de Murray El tets de las asociaciones de Jung El test desiderativo de Pigem Serra La prueba de Moery Otero: títulos de libros Prueba del jucio moral o test Tsedek Mediación de las aptitudes intelectuales El cociente de inteligencia (C.I) según en test de Bernard y Leopold (B.L) El test de las matrices progresivas de Raven El test dominó de Anstey El test analítico de R. Meili El test de inteligencia Otis El test de atención y concentración de Bernard y Leopold La prueba Ballart-Vels Cuestionarios para la aplicación individual o colectiva Cuestionario Vels para selección de contables Cuestionario Vels para selección de mandos Cuestionario de intereses Pressey-Vels Prueba práctica de cálculo Kulman-Anderson-Vels Clave para la realizaci´´on del planing de la personalidad Algunas sportaciones a la psicología del hombre que trabaja.

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