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Administración de recursos humanos /

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Bibliographic Details
Main Author: Dessler, Gary
Other Authors: Pineda Ayala, Leticia Esther (traductor), Varela Juárez, Ricardo (revisión técnica)
Format: Book
Language: Spanish
English
Published: México : Pearson Educación, 2015.
Edition: Decimocuarta edición
Subjects:
Administración de personal
Recursos humanos
Motivación del empleado
Selección de personal
Notas Contenido:
  • La estrategia y el análisis de la administración de recursos humanos
  • Reclutamiento, colocación y administración del talento
  • Análisis del puesto y procesos de administración del talento
  • Planeación y reclutamiento de personal
  • Las pruebas y selección de personal
  • Entrevistas a candidatos
  • Capacitación y desarrollo
  • Administración y evaluación del desempeño
  • Administración de la retención, participación y carrera de los empleados
  • Remuneración
  • Establecimiento de planes salariales estratégicos
  • Remuneración por desempeño e incentivos económicos
  • Prestaciones y servicios
  • Temas complementarios en la administración de recursos humanos
  • Ética, relaciones laborales y trato justo en el trabajo
  • Seguridad y salud de los trabajadores
  • Administración global de los recursos humanos
  • Administración de recursos humanos en empresas pequeñas

MARC

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041 1 |a spa  |h eng 
082 0 4 |a 658.3  |b D475a  |2 23 
100 1 |a Dessler, Gary 
245 1 0 |a Administración de recursos humanos /  |c Gary Dessler ; traducción de Leticia Esther Pineda Ayala ; revisión técnica de Ricardo Varela Suárez. 
250 |a Decimocuarta edición 
260 |a México :  |b Pearson Educación,  |c 2015. 
300 |a xxvi. 524 páginas. 
505 2 |a La estrategia y el análisis de la administración de recursos humanos -- Reclutamiento, colocación y administración del talento -- Análisis del puesto y procesos de administración del talento -- Planeación y reclutamiento de personal -- Las pruebas y selección de personal -- Entrevistas a candidatos -- Capacitación y desarrollo -- Administración y evaluación del desempeño -- Administración de la retención, participación y carrera de los empleados -- Remuneración -- Establecimiento de planes salariales estratégicos -- Remuneración por desempeño e incentivos económicos -- Prestaciones y servicios -- Temas complementarios en la administración de recursos humanos -- Ética, relaciones laborales y trato justo en el trabajo -- Seguridad y salud de los trabajadores -- Administración global de los recursos humanos -- Administración de recursos humanos en empresas pequeñas 
534 |p Título original:  |t Human Resourse Management 
650 1 7 |a Administración de personal  |2 Armarc 
650 2 7 |a Recursos humanos  |2 Armarc 
650 2 7 |a Motivación del empleado  |2 Armarc 
650 1 7 |a Selección de personal  |2 Armarc 
700 1 |a Pineda Ayala, Leticia Esther  |e traductor 
700 1 |a Varela Juárez, Ricardo  |e revisión técnica 
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