Administración de recursos humanos /
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| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | , , |
| Format: | Book |
| Language: | Spanish English |
| Published: |
México :
Thomson,
2001.
|
| Edition: | 12a ed |
| Subjects: | |
| Notas Contenido: |
|
MARC
| LEADER | 00000nam a2200000 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 000066091 | ||
| 003 | CO-BoSNA | ||
| 005 | 20260107163947.0 | ||
| 008 | 011004s2001^^^^mx^a^^^fr^^^^^000^0^spa^d | ||
| 020 | |a 9706861084 | ||
| 040 | |a CO-BoSNA |b spa | ||
| 041 | 1 | |a spa |h eng | |
| 082 | 0 | 4 | |a 658.3 |b B676a |2 23 |
| 100 | 1 | |a Bohlander, George | |
| 245 | 1 | 0 | |a Administración de recursos humanos / |c , George Bohlander, Scott Snell, Arthur Sherman traducción Pilar Mascaró Sacristán. |
| 250 | |a 12a ed | ||
| 260 | |a México : |b Thomson, |c 2001. | ||
| 300 | |a 706 ; |c 26. | ||
| 505 | 2 | |a La administración de recursos humanos en perspectiva -- Alcanzando los requerimientos de los recursos humanos -- Requerimientos del puesto y contribuciones de los empleados-- Planeación, reclutamiento y selección-- Desarrollo de la eficacia en recursos humanos -- Capacitación, desarrollo profesional, evaluación y mejora del desempeño-- Implementación de compensaciones y seguridad-- Recompensa e incentivos, prestaciones, seguridad e higiene-- Mejoramiento de las relaciones con los empleados -- Derechos, sanciones, negociación colectiva, administración de contratos-- Expansión de los horizontes de la administración de recursos humanos-- Administración internacional, creación de sistemas de trabajo de alto desempeño.-- | |
| 534 | |a Managing Human Resources |b 12th ed. | ||
| 650 | 1 | 7 | |a Administración de personal |2 Armarc |
| 650 | 1 | 7 | |a Funcionarios |2 Armarc |
| 650 | 2 | 7 | |a Planificación de recursos humanos |a ARMARC |
| 700 | 1 | |a Snell, Scott | |
| 700 | 1 | |a Sherman, Arthur | |
| 700 | 1 | |a Mascaró Sacristán, Pilar |e traductor | |
| 952 | |0 0 |1 0 |3 Reimpresion 2013 |4 4 |6 658_300000000000000_B676A |7 0 |8 GENER |9 346732 |a 13104 |b 13104 |d 2015-05-27 |i 110390 |l 0 |o 658.3 B676a |p 139304000740 |r 2026-01-07 16:39:47 |t Ej. 2 |w 2026-01-07 |y BOOK | ||
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