El desarrollo del capital humano en el escenario de la globalización : "modelo U" /

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Bibliographic Details
Main Author: Urdaneta Ballén, Orlando
Format: Book
Language: Spanish
Published: Bogotá : 3R Editores, 2004.
Edition: Tercera edición
Series: Temas gerenciales
Subjects:
Notas Contenido:
  • Impacto de al globalización en las organizaciones de América Latina
  • Dimensiones de la globalización
  • La crisis de la organización burocrática en América Latina frente a las exigencias
  • Dinámica funcional
  • La gestión del capital humano en la organización burocrática
  • Dirección y dimensión de los cambios por introducir
  • El modelo U, una metodología diagnóstica de planeación participativa para el redireccionamiento estratégico
  • Herramientas y gráficas para medir el proceso de mejoramiento continuo derivado del modelo U
  • Los indicadores de gestión
  • La gestión de calidad basada en la norma ISO 9001
  • Cómo desarrollar el capital humano frente a los retos de la globalización
  • Conceptos básicos y filosofía de los programas de desarrollo del capital humano
  • Principios psicológicos del desarrollo
  • Medidos, acciones y modalidades para adelantar programas de desarrollo
  • Técnicas de dinámica de grupo facilitadoras de la participación
  • El outdoor training, una metodología práctica para desarrollar competencias
  • Evaluación, control y seguimiento de los programas de desarrollo del capital humano
  • Posibilidades de cambio de valores y actitudes en épocas de crisis.

MARC

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250 |a Tercera edición 
260 |a Bogotá :  |b 3R Editores,  |c 2004. 
300 |a 398 páginas ;  |c 23 cm. 
490 0 |a Temas gerenciales 
504 |a Incluye referencias bibliográficas 
505 0 |a Impacto de al globalización en las organizaciones de América Latina -- Dimensiones de la globalización -- La crisis de la organización burocrática en América Latina frente a las exigencias -- Dinámica funcional -- La gestión del capital humano en la organización burocrática -- Dirección y dimensión de los cambios por introducir -- El modelo U, una metodología diagnóstica de planeación participativa para el redireccionamiento estratégico -- Herramientas y gráficas para medir el proceso de mejoramiento continuo derivado del modelo U -- Los indicadores de gestión -- La gestión de calidad basada en la norma ISO 9001 -- Cómo desarrollar el capital humano frente a los retos de la globalización -- Conceptos básicos y filosofía de los programas de desarrollo del capital humano -- Principios psicológicos del desarrollo -- Medidos, acciones y modalidades para adelantar programas de desarrollo -- Técnicas de dinámica de grupo facilitadoras de la participación -- El outdoor training, una metodología práctica para desarrollar competencias -- Evaluación, control y seguimiento de los programas de desarrollo del capital humano -- Posibilidades de cambio de valores y actitudes en épocas de crisis. 
650 1 7 |a Recursos humanos  |2 Armarc 
650 2 7 |a Administración de personal  |2 Armarc 
650 2 7 |a Capacitación del personal  |2 LEMB 
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